Kompetenzorientierte Persönlichkeitstests - ITB Personality Structure Assessment (ITB-PESA)

Die Persönlichkeit eines Mitarbeiters entscheidet zusammen mit dessen Fachqualifikation und der analytischen Kompetenz über den Berufserfolg. Auch die Zufriedenheit am Arbeitsplatz wird von der Persönlichkeit beeinflusst.

Das ITB Personality Structure Assessment (ITB-PESA) ist eine Testbatterie zur Erfassung kompetenzbezogener Persönlichkeitseigenschaften. Mit dem ITB-PESA werden das Verhalten und der Erfolg im Arbeitsalltag sehr gut vorhergesagt. Das ITB-PESA ist innovativ und wissenschaftlich fundiert. Es ist angepasst an die Anforderungen der Arbeitswelt und an Kompetenzmodelle von Wirtschaftsunternehmen.

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Das ITB-PESA liegt in mehreren Versionen vor oder lässt sich spezifisch auf das Unternehmen oder den Anwendungszweck zuschneiden. Die Versionen des ITB-PESA sind zeit- und kosteneffizient und nachweislich bei Teilnehmern hoch akzeptiert. Die Durchführung und die Administration des ITB‑PESA erfolgt in englischer oder deutscher Sprache über die Online-Plattform Iona.

  • Mehr zu den Leistungs- und Fähigkeitstests ITB think hier ...
  • Mehr zu den Sprach- und Kenntnistests ITB skills hier ...
  • Mehr zu den simulationsbasierten Tests ITB simulation hier ...

Kontakt: 
Dr. Alexander Zimmerhofer, Telefon: +49 228 82090-0, E-Mail: 
 alexander.zimmerhofer@itb-consulting.de, Theresa Rombach, +49 228 82090-0, E-Mail: theresa.rombach@itb-consulting.de

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