Self-Assessment zur Karriereorientierung

Self-Assessments lassen sich in Unternehmen zur Karriereorientierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einsetzen

Geeignet zur

  • Stärkung der Eigenverantwortung der Mitarbeiter in der Karriereplanung,
  • Anregung der Selbstreflexion der Mitarbeiter über die Stärken und Lernfelder.

 
Instrumente

  • webbasiertes Self-Assessment zur Erfassung von Interessen, Motivationen und/oder Kompetenzen - ganz nach Bedarf,
  • innovatives Beratungsinstrument mit wertvollen Entwicklungshinweisen für die Unternehmens-Mitarbeiter.

 

ITB-LEAS
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Mithilfe diagnostisch fundierter Self-Assessments können Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre eigenen Fähigkeiten, Interessen, Motivationen etc. unter die Lupe nehmen. Die Initiative für die Teilnahme geht dabei vom Individuum aus, weniger von der Organisation. Die Mitarbeiter übernehmen dabei Verantwortung für die eigene Karriere. Im Anschluss an die Bearbeitung des Fragebogens erhalten die (und nur die) Teilnehmer ihr ausführliches Feedback, das ihnen Denkanstöße für die weitere Entwicklung liefern soll. Das ITB-Leadership Assessment zum Beispiel, ein Self-Assessment für angehende Führungskräfte, erfasst sowohl die Führungskompetenz als auch die Führungsneigung. Viele Studien haben gezeigt, dass es Mitarbeiter gibt, die zwar gerne Führungskraft werden wollen, aber (noch) nicht die Kompetenz besitzen, Mitarbeiter zu führen. Natürlich gibt es aber auch Personen, die schon das Zeug zur Führungskraft haben, sich aber noch nicht selbst vertrauen … Das sind die Hidden Talents, die Führungskräfte für morgen.

ITB hat langjährige Expertise in der Entwicklung von Self-Assessments. Klaus Schöneberger, Gothaer Finanzholding AG, berichtet: "Das Self-Assessment hat unsere hohen Erwartungen erfüllt. Durch die präzise Analyse im Vorfeld sowie die maßgeschneiderte Umsetzung haben wir gemeinsam mit der ITB Consulting ein innovatives Tool von der Gothaer für die Gothaer entwickelt. Das freut uns sehr".

Kontakt:

Theresa Rombach, Telefon: +49 228 82090-0, E-Mail: theresa.rombach@itb-consulting.de
Dr. Alexander Zimmerhofer, Telefon: +49 228 82090-0, E-Mail: alexander.zimmerhofer@itb-consulting.de

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