Entwicklungsorientierte Diagnostik: Eckpfeiler und Praxisbeispiele

Praxisnaher Impuls zu innovativen Ansätzen in der psychologischen Diagnostik

Dr. Anke Terörde-Wilde, Systemische Beraterin, Psychologin und Gesellschafterin bei ITB, gibt anhand konkreter Beispiele alltagsnahe und wissenschaftlich fundierte Einblicke in eine entwicklungsorientierte Diagnostik.

Wie lassen sich Diagnostik und Lernen kombinieren? Wie können systemische Haltung und Methoden die Diagnostik in der Personalentwicklung bereichern? 

Termine:

20.06.2023, 9.30 bis 11:00

Das nehmen Sie mit:

  • Ideen, wie in diagnostischen Verfahren Potenzialträger:innen entdeckt werden können und gleichzeitig Lernen stattfindet
  • Alltagsnahe Einblicke in die Praxis: Werde ich Projektleitung, Fachexpert:in oder Führungskraft? – Systemische Development Days zur beruflichen Orientierung und Karriereplanung
  • Konkrete Tipps, wie man in Development Center-Verfahren die Selbstverantwortung der Teilnehmenden fördern kann und so den Alltagstransfer des Gelernten sicherstellt  
  • Inspirationen für eigene diagnostische Verfahren: Wie können systemische Methoden wie Reflecting Team, Peer-Feedback und Sharing sowie eine Stärkenorientierung dazu beitragen, die Motivation der Teilnehmenden zu steigern und so auch deren Bindung ans Unternehmen zu erhöhen?
  • Mut zu neuen Ideen: Wie können individuelles Lernen und eine wertschätzende Feedbackkultur durch ein sogenanntes „umgekehrtes Interview“ gefördert werden? Diagnostik auf Augenhöhe: Welche Vorteile hat es, wenn Teilnehmende ihre eigenen Ergebnisberichte schreiben?

Kostenlos zum Webinar anmelden:

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Was ist Positive Psychologie und wie können die stärkenorientierten Methoden auf die Eignungsdiagnostik übertragen werden? Ein fundierter theoretischer Überblick gepaart mit praxisnahen Tipps für Auswahl- und Entwicklungsverfahren.

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Digitale Center-Verfahren: Herausforderungen, Chancen & Best Practices

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Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

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