Webinare im Überblick
In diesem Webinar beleuchten wir fünf gängige Mythen rund um das Thema 360°-Feedback. Wie viel Wahrheit steckt in diesen Vorurteilen? Was sind die größten Hindernisse und Erfolgsfaktoren bei der Konzeption und Durchführung von 360°-Feedback-Prozessen?
Anhand von praxisnahen Beispielen zeigen wir, wie Sie das volle Potenzial des 360°-Feedbacks als Performance-Management-Methode nutzen können und berichten von unseren Erfahrungen in unterschiedlichen Beratungsprojekten.
Termine:
22.05.2024, 10:00 bis 11:00
13.06.2024, 14:00 bis 15:00
Dr. Alexander Zimmerhofer, Psychometriker und Experte für skillbased Recruiting & Dr. Anke Terörde-Wilde, Psychologin und Systemische Beraterin, geben praxisnahe Einblicke in die Zukunft der Eignungsdiagnostik.
Wie müssen diagnostische Lösungen im Recruiting und der Personalentwicklung an die veränderte Arbeitswelt angepasst werden? Welche neuen Entwicklungen in der psychologischen Diagnostik sind fachlich fundiert und welche bloß heiße Luft?
Termine:
auf Anfrage
Dr. Anke Terörde-Wilde und Dr. Natalie Gouasé beschäftigen sich aus wissenschaftlicher und praktischer Perspektive mit der Frage wie Ansätze der Positiven Psychologie die Eignungsdiagnostik in der Personalauswahl und -entwicklung bereichern können.
Was ist Positive Psychologie und wie können die stärkenorientierten Methoden auf die Eignungsdiagnostik übertragen werden? Welche konkreten Methoden können Sie direkt im Rahmen Ihrer Auswahlprozesse einsetzen?
Termine:
auf Anfrage
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Die Auswahl von Auszubildenden stellt viele Verantwortliche vor große Herausforderungen: Einerseits entscheiden sich immer mehr junge Menschen für ein Studium und gegen eine Ausbildung, andererseits sollen künftige Azubis dennoch bestmöglich geeignet und in der Ausbildung erfolgreich sein.
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Herausforderungen, Chancen & Best Practices
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